] وحيد ارجمند]

شايد شنيدن صفت چابك براى سازمان ها كمى دور از ذهن بيايد و جمع شدن صفت چابك و واژه سازمان امرى قريب به ذهن نباشد اما يكى از جديدترين شكل هاى سازمانى فرم سازمان هاى چابك است. سازمان هايى با بدنه سنگين كه به تعبير مديرعامل سابق آى بى ام «فيل» ناميده مى شوند، هم اكنون به حركت درآمده اند و حتى با آن تنه سنگين شروع به رقصيدن نيز مى كنند و شايد واژه رقص فيل ها را بتوان در مورد اين دست از سازمان ها به كار برد.

سازمان هاى امروزى با مسائل جديدى روبه رو هستند كه در دهه هاى گذشته اين مسائل وجود نداشت و حتى هيچ كدام از مديران سازمان ها زمانى را براى پرداختن به اين مسائل تلف نمى كردند. اما امروزه مسائلى هم چون تغييرات سريع و غيرقابل پيش بينى، مشتريان خاص، كيفيت كامل و منحصر به فرد محصول، انتظار دريافت خدمت و سرويس هاى پيش از فروش، حين فروش و پس از فروش و ... از مهم ترين مسائلى است كه ذهن مديران را به خود مشغول كرده است.
براى برآوردكردن اين انتظارات مشتريان از سوى سازمان ها آنها مجبور به تغييرات در ساختار خود هستند و مجبور مى شوند كه شكل هاى متفاوتى به خود بگيرند. يكى از اين فرم ها كه در سال هاى اخير رواج بيشترى يافته است، فرم سازمان چابك است. اين سازمان ها فراتر از انطباق با تغييرات مى انديشند و درصدد استفاده از فرصت هاى بالقوه در محيط هاى متلاطم هستند و تهديدها را با درايت تبديل به فرصت مى كنند.
اين قبيل از سازمان ها به جاى پيروى كردن از بازار و توليد بر مبناى نيازهاى بازار همواره درصدد توليد محصولات جديد و ارائه آن ها به بازار هستند تا نياز جديد را در بازار ايجاد كنند و كل بازار محصول را با توليدات خود در اختيار بگيرند و اين سازمان ها به طور خاص بر طراحى و توسعه محصولاتى متمركز مى شوند كه به نيازهاى خاص مشتريانشان پاسخ دهد و از اين رو رويكرد سنتى در توليد در سازمان هاى چابك همواره با شكست مواجه خواهد بود.
* چابكى (agility)
شايد بتوان چابكى را شناسايى موفق جهانى رقابت مشتمل بر سرعت، انعطاف، نوآورى، كيفيت، سودآورى، انسجام منابع در محيط هاى پرتلاطم و با تغييرات سريع دانست.
* قواعد توليد چابك
توليد چابك نيز براى خود چارچوب و قوانينى دارد كه اين قواعد مشتمل بر ۵ بخش به قرار زير است:
۱ـ همه چيز بسيار سريع در حال تغيير است و اين تغييرات غيرقابل پيش بينى است.
۲ـ بازار امروزه تنها به محصولاتى با كيفيت بسيار بالا، سفارشى و خاص اهميت مى دهد.
۳ـ چرخه عمر محصولات امروزى نسبت به محصولات گذشته كوتاه تر شده است.
۴ـ در خصوص خدمات ارائه شده به مشتريان نياز به كيفيت جامع و سطوح بالايى از خدمات است.
۵ـ محصولات و خدمات بايد از نظر اطلاعات و مدارك كامل و بدون نقص باشند.
* خصوصيات سازمان هاى چابك
۱ـ تجديد ساختار پذير
سازمان هاى چابك به راحتى امكان تغيير در تمركز بر روى محصول، متنوع سازى و شكل دهى به كسب و كارشان را براى افزايش سرعت در رسيدن به يك هدف مخصوص و از پيش برنامه ريزى شده دارند.
اين دسته از سازمان ها توانايى پيش افتادن در رقابت را دارند كه اين امر با طراحى يك نقشه وسيعى از مهارت هاى اصلى شركت انجام مى شود.
۲ـ دانش گرا
سازمان هاى چابك داراى نيروهايى تربيت شده و با انگيزه بالا همراه با مجموعه اى از مهارت ها، تجربه ها و دانش هستند و در اين سازمان ها اطلاعات و دانش در اختيار نيروى كار است.
* عوامل چابكى
در سازمان هاى چابك محيط پرتلاطم و تغيير فشار را بر فعاليت تجارى سازمان تحميل مى كند، اين تغييرات و فشارهاى نامشخص و غيرقابل پيش بينى سازمان را مجبور به استفاده از روش هاى مناسبى مى كند كه آنها را به موقعيتى تثبيت شده هدايت كرده و از آنان در برابر از دست دادن مزيت هاى رقابتى شان حمايت كند.
اين محرك ها و عوامل حركت سازمان ها در محيط هاى مختلف متفاوت است و از سازمانى به سازمان ديگر تفاوت دارد.
* قابليت هاى چابكى
سازمان ها پس از دست يافتن به چابكى توانمندى ها و قابليت هاى فوق العاده اى به دست مى آورند كه آنها را از رقبا متمايز مى كند، اين قابليت ها به اختصار در زير آمده است:
۱ـ قدرت پاسخگويى بالا
۲ـ شايستگى بيشتر در محيط هاى رقابتى
۳ـ انعطاف پذيرى فوق العاده سازمان
۴ـ سرعت بالاتر سازمان

ساخت دندان هوشمندى كه دارو را به موقع در دهان بيمار رها مى سازد

گروهى از دانشمندان اروپايى، دندان هوشمندى را ابداع كرده اند كه براى درمان بسيارى از بيمارى ها داروى مورد نياز را در دهان آزاد مى كند.
به گزارش مهر، محققان آلمانى، ايتاليايى، سوئيسى، اسپانيايى و لهستانى با هزينه سه ميليون يورويى كميسيون اروپا پروژه اى را با عنوان IntelliDrug (داروى هوشمند) اجرا كرده اند كه مرز جديدى از فناورى دارويى به شمار مى رود.
ثمره اين پروژه، دندان هوشمندى است كه به منظور درمان مسموميت ها، بيمارى هاى فشارخون، پركارى تيروئيد، آلزايمر و سرطان دهان دوز داروى مناسب را در ساعت تعيين شده به صورت قرص و يا تزريق در دهان آزاد مى كند.
براساس گزارش ساينس ديلى، اين دندان در حقيقت يك وسيله دهانى جديد است كه دارو را به روشى هوشمند در دهان آزاد مى كند و مى تواند پاسخى ايده آل در مقابل مشكلات افرادى باشد كه از اين بيمارى ها رنج مى برند.


صندوق دارها دستكش بپوشند

پژوهشگران مركز تحقيقات آنفلوآنزاى دانشگاه ژنو در سوئيس در بررسى هاى اخير خود متوجه شدند، صندوق دارهاى بانك به علت تماس مداوم با پول و كاغذهاى بانكى به مراتب بيش از ديگران در خطر ابتلا به آنفلوآنزا و ديگر عفونت هاى تنفسى قرار دارند.
برپايه يافته هاى اين پژوهش، ويروس هاى آنفلوآنزا بين يك تا ۱۷ روز روى كاغذهاى بانكى باقى مى مانند و باعث بروز عفونت هاى تنفسى در صندوق داران مى شوند . كارشناسان توصيه مى كنند : صندوق داران بانك ها علاوه بر شستن مكرر دست هاى خود با آب و صابون از دست كش استفاده كنند.


شبيه سازى جنين انسان توسط يك شركت آمريكايى

يك شركت آمريكايى اعلام كرد كه از فناورى شبيه سازى براى توليد پنج جنين انسان استفاده كرده و اميدوار است در نهايت موفق به ساخت سلول هاى بنيادى تطابق يافته براى بيماران شود.
به گزارش خبرگزارى رويترز از واشنگتن، شركت «استمجن كورپ» در كاليفرنيا در جريان آزمايش هايى براى اطمينان از واقعى بودن اين جنين ها، آنها را از بين برد. پژوهشگران اين شركت كه در يك مركز بارورى مستقر است، گفتند به اعتقاد آنها آماده بودن منبع تأمين تخمك جديد انسان پروژه آنها را با موفقيت روبه رو خواهد كرد. اما برخى ديگر از كارشناسان درمورد درستى اين ادعاى علمى كه گزارش آن در نشريه «استم سلز» (سلول هاى بنيادى) منشتر شد، ابراز ترديد كردند. درصورتى كه درستى اين ادعا به اثبات برسد، نخستين بارى خواهد بود كه يك گروه تحقيقاتى موفق به شبيه سازى جنين انسان به عنوان منبع تأمين سلول هاى بنيادى شده است.
چندين نوع سلول بنيادى وجود دارد كه سلول هاى بينادى جنينى به دست آمده از جنين هاى چند روزه نيرومندترين نوع سلول هاى بنيادى به شمار مى روند زيرا مى توانند انواع مختلف سلول در بدن انسان را توليد كنند.
گروه تحقيقاتى شركت استمجن اعلام كرد كه با استفاده از سلول هاى پوستى دو مرد، پنج جنين انسانى به دست آوردند.
اين محققان از شيوه انتقال هسته سلول (اس.سى.ان.تى) استفاده كردند كه شامل خارج كردن يك سلول تخمك و تزريق هسته سلولى ازدهنده كه قرار است كپى شود، است. پيش از اين يك دانشمند كره اى در سال ۲۰۰۴با دستكارى در بخش هايى از يك گزارش مهم نشان داده بود كه گروه تحت نظر او با استفاده از فناورى شبيه سازى جنين هاى انسانى توليد كرده است.


سنسور نوينى براى اندازه گيرى غلظت دى اكسيد كربن ساخته شد

پژوهشگران ژاپنى وابسته به مركز پژوهشى اطلاعات ارتباطى، سنسور نوينى را ساختند كه از فاصله دور نيز مى تواند در زمان كوتاهى غلظت گاز آلاينده دى اكسيد كربن در هوا را اندازه گيرى كند.
اين سنسور مى تواند غلظت دى اكسيد كربن در هواى يك تا دو كيلومتر دورتر را با درصد اشتباه كم اندازه گيرى كند.
به گزارش ايرنا به نقل از رسانه هاى ژاپنى، به طور معمولى ميانگين غلظت دى اكسيد كربن ۰‎/۰۳۷درصد است و به همين دليل اندازه گيرى دقيق آن كار آسانى نيست.
اين سنسور نوين كه به اندازه يك ميزاست، از طريق پرتاب امواج رادار و برخورد اين امواج به غبار و ديگر مواد موجود در هوا، غلظت دى اكسيد كربن موجود در هوا را اندازه گيرى مى كند.
به گفته دست اندركاران، در آزمايش انجام شده، اين سنسور توانسته است در زمانى نزديك به ۳۰دقيقه، غلظت دى اكسيدكربن در هوا را به صورت جداگانه در هر چند متر به ترتيب اندازه گيرى كند.
اين امكان وجود دارد كه در آينده بتوان محدوده اندازه گيرى غلظت دى اكسيد كربن توسط اين سنسورنوين را گسترش داد و ميزان خروج اين گاز آلاينده در هر منطقه را به طور جداگانه اندازه گيرى كرد.
پژوهشگران اميدوارند،از اين سنسور بتوان براى نظارت علمى بر چگونگى روند گرم شدن كره زمين كه از خروج گازهاى گلخانه اى سرچشمه مى گيرد استفاده كرد.