پنجشنبه ۲۳ اسفند ۱۳۸۶ - ۵ ربيع الاول ۱۴۲۹
Thu, Mar 13, 2008
اجتماعى
sLogo.gif

PDF Edition
Archive
RSS Feed
ويژه نامه سوم تير
ويژه نامه پايان سال ۱۳۸۵
سياسى۱
سياسى۲
ايران اقتصادى۱
ايران اقتصادى۳
ايران اقتصادى۴
داخلى
ايران زمين
سياست
سلام ايران
ديگه چه خبر؟
ديپلماتيك
اقتصاد
اجتماعى
بين الملل
گزارش
فرهنگ وانديشه
فرهنگ و هنر
حوادث
ورزشى
صفحه آخر
اوقات شرعى
زنگ اول
سفر استانى دولت به خراسان رضوى۱
سفر استانى دولت به خراسان رضوى۲
سفر استانى دولت به خراسان رضوى۳
سفر استانى دولت به خراسان رضوى۴
سفر استانى دولت به خراسان رضوى۵
سفر استانى دولت به خراسان رضوى۶
بيانيه شوراى فرهنگ عمومى:
«ايران» گزارش مى دهد
با امضاى تفاهمنامه بين آموزش و پرورش و محيط زيست
معاون وزير بهداشت خبر داد
رئيس مركز سلامت محيط و كار خبر داد
معاون وزير كشور:
آيت الله العظمى نورى همدانى در همايش تجليل از خادمان مساجد:
فعالان سياسى در گفت و گو با «ايران» :
اضطراب در محيط كار، تعطيل!
] هليا خرم]

استرس و اضطراب در محيط كار مى تواند روى چگونگى كار شما اثر بگذارد. وقتى روز كارى خوبى نداشته باشيد، در منزل هم نمى توانيد آرام رفتار كنيد. بنابراين آرامش خانوادگى خود را از دست مى دهيد. براى اين كه بتوانيد در محيط كار اضطراب خود را كنترل كنيد روش هاى زير را به كار ببريد:
۱- ورزش كنيد
يكى از عوامل مهم براى غلبه بر استرس ورزش است. ورزش كردن به صورت دائم و روزانه موجب تقويت ريه و قلب و افزايش انرژى در فرد مى شود.
هم اكنون بيشتر افراد براى تناسب اندام ورزش مى كنند، به طورى كه در ابتدا با علاقه زياد به سمت آن مى روند، اما پس از مدتى به آن بى توجه مى شوند و به راحتى هم كنار مى گذارند.
پس بهتر است به جاى حركت سنگين ورزش هاى ساده را انتخاب كنيد و به طور جدى نيز جزو برنامه روزانه خود قرار دهيد.
۲- در محيط كار دوست صميمى داشته باشيد
وجود يك دوست صميمى در شرايط ناخوشايند و بحرانى ضرورى است، بنابراين در محيط كار خود يك دوست صميمى مورد اعتماد انتخاب كنيد و در شرايط لازم با او درد دل كنيد، زيرا صحبت كردن شما را آرام و تنشتان را برطرف مى كند.
۳- استراحت فراموش نشود
براى مبارزه با اضطراب هر روز ۱۰ دقيقه استراحت كنيد، در اين فاصله با آرامش بر صندلى خودتكيه دهيد و بدون فكر كردن به مسائل كارى نفس هاى عميق بكشيد و در خيال خود صحنه اى را كه از ديدن آن لذت مى بريد، تجسم كنيد.
۴- مشكلات را بزرگ نكنيد
از مشكلات براى خود كوهى نسازيد. زمانى كه در محيط كار با مشكلى مواجه مى شويد و يا با همكارتان اختلاف پيدا مى كنيد، زود عصبى نشويد و درباره مشكل به وجود آمده و راه حل آن خوب فكر كنيد.
اگر مقصر هستيد، بالبخندى اشتباه خود را بپذيريد و معذرت خواهى كنيد و اگر فرد مقابلتان به اشتباه خود اعتراف كرد، سريع گذشت كنيد.
۵- براى پيشرفت عجله نداشته باشيد
بسيارى از مشكلات و عدم موفقيت شخصى در محيط كار به علت اين است كه شخص مى خواهد يك شبه پولدار شود تا يك شبه ره صد ساله برود و با ديدن كوچك ترين مانع بر سر راه خود دچار اضطراب مى شود و توان ادامه راه را در خود نمى بيند. بنابراين يا دچار افسردگى مى شود و يا از محيط كار خسته مى شود و دست از كار مى كشد. بنا براين صبر و حوصله داشته باشيد و بدانيد كه هيچ موفقيتى يكباره به وجود نمى آيد و بايد زحمت بكشيد تابه نتيجه برسيد.
۶- قدرت «نه» گفتن را در خود تقويت كنيد
بيشتر افرادى كه در محيط كار دچار اضطراب مى شوند، كسانى هستند كه بيش از توان خودمسئوليت قبول مى كنند، اين افراد بيش از ظرفيت خود تلاش مى كنند. بنابراين هرگونه در خواستى را كه خارج از برنامه كارى تان است با قاطعيت رد كنيد. ممكن است اوايل «نه» گفتن برايتان مشكل باشد، اما به تدريج ياد مى گيريد كه در مقابل خواسته هاى نامعقول ديگران مقاومت كنيد. در اين صورت ديگران نيز براى وقت شما احترام بيشترى قائل خواهند شد.
بيانيه شوراى فرهنگ عمومى:
تعرض به مقدسات اسلامى
تهاجم آشكار به يك و نيم ميليارد مسلمان است
شوراى فرهنگ عمومى در بيانيه اى ضمن محكوم كردن توهين اخير رسانه هاى فريبكار غربى، به مقدسات اسلامى كه تهاجم آشكار به فرهنگ و ارزش هاى يك و نيم ميليارد مسلمان و ساير موحدان زمين است، اين وقايع حساس را عامل تبيين ضرورت و انگيزه اى براى تقويت و ارتقاى اتحاد ملى همه ايرانيان و انسجام جهانى مسلمانان در سرتاسر عالم دانست. اين بيانيه مى افزايد: دوگانگى و تعارض اصلى عصر ما، تقابل اسلام و مسيحيت و يهوديت و ديگر اديان نيست؛ بلكه تقابل فرهنگ معنويت و عدالت با فرهنگ صهيونيستى - آمريكايى است كه در سوداى بردگى بشر و نابودى ارزش هاى الهى است. از اين رو تعرض و جفا به ساحت رفيع هيچ يك از انبياى الهى (ع) در افكار عمومى جهان اسلام پذيرفته نيست.
«ايران» گزارش مى دهد
تعادل جنسيتى در دانشگاه ها
هنوز به هم نخورده است
352584.jpg
گروه اجتماعى- هدى هاشمى : طرح پذيرش جنسيتى كنكور از سوى مسئولان سازمان سنجش آموزش كشور براى رعايت عدالت آموزشى بين داوطلبان مطرح شده است. كارشناسان معتقدند كه با اين طرح مى توان پذيرش داوطلبان دختر و پسر را در رشته هاى گوناگون هماهنگ كرد. ضمن آن كه با ظرفيت سازى در رشته هاى گوناگون بحث تبعيض جنسيتى ورود به دانشگاه ها به نفع هر دو جنس پايان مى يابد. اين در حالى است كه به اعتقاد مسئولان وزارت علوم هنوز تعادل جنسيتى در دانشگاه ها بر هم نخورده است.
آمارها نشان مى دهد از كل جمعيت سه ميليون و ۳۰۰ هزار نفرى دانشجويان، ۵۱ درصد از كل دانشجويان را دختر و ۴۹ درصد را دانشجويان پسر تشكيل مى دهند. با اين وجود چندى پيش مركز پژوهش هاى مجلس شوراى اسلامى با اعلام گزارشى به افزايش تدريجى تعداد پذيرفته شدگان دختر درمراكز دانشگاهى اشاره و اظهار كرده است افزايش جمعيت دختران در دانشگاه ها موجب كاهش ايجاد زمينه اشتغال براى اين دسته از داوطلبان مى شود.
دكتر ابراهيم خدايى، معاون سازمان سنجش و آموزش كشور در اين زمينه به طرح تفكيك جنسيت در پذيرش دانشجو اشاره مى كند و مى گويد: «سازمان سنجش در بررسى آمار داوطلبان آزمون هاى سراسرى كشور به اين نتيجه رسيد كه در چند سال گذشته تعداد داوطلبان دختر و ميزان قبولى آنان در رشته هاى گوناگون نسبت به پسرها بيشتر شده است. بنابراين سال گذشته سازمان سنجش كشور بنا به درخواست وزارتخانه هاى علوم و تحقيقات و بهداشت و درمان در برخى رشته هاى گروه هاى آزمايشى علوم رياضى و علوم تجربى اقدام به پذيرش دانشجو بر اساس نياز و جنسيت كرده است. اين نوع پذيرش هم به نفع دختران در رشته رياضى و هم به نفع پسران در رشته تجربى بود، چرا كه تعداد پذيرش خانم ها در رشته رياضى و تعداد پذيرش آقايان در رشته تجربى در سال هاى گذشته پائين بوده است. سازمان سنجش در اين نوع پذيرش ۴۰ درصد از داوطلبان زن و ۴۰ درصد از داوطلبان مرد را پذيرفت و ۲۰ درصد باقيمانده ظرفيت را رقابتى كرد. بر اين اساس آمار پذيرش در رشته هاى پزشكى براى پسرها بالارفت و در برخى رشته هاى مهندسى هم آمار پذيرش دختران افزايش يافت.» وى درباره بحث جنسيت در كنكور سال ،۸۷ گفت: «تاكنون ابلاغى از سوى وزارتخانه هاى علوم و بهداشت درباره اين طرح نداشته ايم. اگر اين دو وزارتخانه خواهان اجرايى كردن دوباره طرح باشند، سازمان سنجش آن را اجرايى خواهد كرد و ظرفيت رشته ها و پذيرش داوطلبان را در برخى رشته ها كه مشمول اين طرح خواهند شد، در اختيار داوطلبان قرار مى دهد.»
خدايى در پاسخ به اين كه «چرا ورودى پسرها نسبت به دخترها در دانشگاه ها كمتر شده است » مى گويد: «اين بحث نياز به انجام مطالعاتى عميق دارد. به نظر مى رسد براى پسران بحث اشتغال بسيار مهم تر از تحصيل باشد. به عنوان نمونه در آزمون هاى كاردانى و فنى و حرفه اى آمار داوطلبان پسر بيشتر از دختر است. آمار سازمان سنجش نشان مى دهد كه دركنكور امسال ۶۳ درصد قبول شدگان رشته فنى و حرفه اى پسر بوده اند، اما در همين سال، ۶۵ درصد پذيرفته شدگان در كنكور سراسرى را دختران تشكيل داده اند. اين موضوع نشان مى دهد براى پسران اشتغال و براى دختران مباحث نظرى و مدرك دانشگاهى مهم تر است.»
وى درباره راهكارهاى اجرايى در بحث برابرى پذيرش براساس جنسيت در دانشگاه ها مى گويد: «به نظر مى رسد كه مسئولان وزارت علوم بايد اشتغال را با آموزش پيوند دهند . راهكار ديگر اين است كه عدالت آموزشى را در دانشگاه ها ايجاد كنيم. براين اساس هر داوطلبى كه نمره علمى بالاترى را دريافت كرد، وارد دانشگاه مى شود. البته بحث پذيرش داوطلبان در كنكور سراسرى موضوع بسيار حساس و پيچيده اى است و نمى توان براى آن نسخه هاى يك شبه پيچيد. بويژه در دوره هاى روزانه دانشگاه هاى سراسرى كه آموزش رايگان است، بايد براساس نياز كشور سنجش انجام شود. دانشگاه ها نيز بايد برخى رشته ها را كه نياز به پذيرش داوطلب مرد يا زن در آنها احساس مى شود، در اختيار سازمان سنجش قرار دهند تا سازمان براساس آن بتواند دانشجو بپذيرد.»
خدايى تأكيد مى كند: «هنوز هيچ بحثى درباره جنسيت پذيرش در كنكور مطرح نشده است و سازمان سنجش هم در آزمون ۸۶ فقط در ۱۵ رشته آزمايشى، اين طرح را اجرايى كرده است بنابراين نمى توان اظهارنظر قطعى در اين باره داشت.» وى درباره لزوم ريشه يابى علل رغبت كمتر پسران براى ورود به دانشگاه ها، مى گويد: «دختران و پسران به علت دريافت پيام هاى متفاوت از حوزه اجتماعى، اقتصادى و بازار كار، رفتارهاى متفاوتى از خود بروز مى دهند و نگاه متفاوتى نسبت به تحصيلات دانشگاهى دارند. برنامه ريزى ها بايد براساس بررسى ريشه هاى واقعى ايجاد تفاوت بين ورودى هاى دختر و پسر در دانشگاه ها صورت گيرد.»
رشته ها را پسرانه و دخترانه نخواهيم كرد
چندى پيش مركز پژوهش هاى مجلس شوراى اسلامى در گزارشى با اشاره به افزايش تعداد پذيرفته شدگان دختر در مراكز دانشگاهى تأكيد كرد: «افزايش نسبى تعداد پذيرفته شدگان دختر در دانشگاه ها و مؤسسات آموزش عالى كشور در سال هاى اخير، بعضاً نگرانى هايى را از حيث اجرايى (تأمين خوابگاه، حفاظت آنها در برابر آسيب هاى اجتماعى احتمالى) و آثار و نتايج اجتماعى و اقتصادى آن (بلااستفاده ماندن بخشى از هزينه هاى صرف شده براى تربيت نيروى متخصص، تغيير جنسيتى بازار كار) در بين مديران و دست اندركاران امور ايجاد كرده است.»
اين مركز همچنين تأكيد كرد كه چنانچه افزايش حضور زنان و دختران در دانشگاه ها متناسب با توانايى جسمانى و وضعيت روانى آنان نباشد، در آينده نزديك شاهد به هم خوردن تعادل اقتصادى، اجتماعى و فرهنگى ميان زنان و مردان جامعه خواهيم بود.
خدايى در اين باره مى گويد: «سازمان سنجش كشور چند سال است كه نتايج قبولى پذيرفته شدگان را در اختيار مردم و سازمان هاى مربوطه قرار مى دهد و ما نيز معتقديم افزايش پذيرش دختران در دانشگاه ها تبعات خاص خود را دارد و مسئولان بايد در اين زمينه چاره انديشى كنند. وزارت علوم بايد پذيرش دانشجو براساس نوع رشته و جنسيت را در دستور كار خود قرار دهند.»
از سوى ديگر حسن خالقى معاون آموزشى وزارت علوم درباره اين عقيده كه «برخى رشته ها را به دختران و برخى رشته ها را به پسران اختصاص دهيم» خرده مى گيرد و مى گويد: «وظيفه وزارت علوم تربيت نيروى انسانى در كل كشور است، طرح مباحثى مبنى بر اين كه برخى رشته ها را دخترانه و برخى را پسرانه كنيم از سوى بعضى كارشناسان، بى منطق است، چرا كه به هيچ عنوان نمى توان رشته هايى را مختص آقايان و رشته هايى را مختص خانم ها تعريف كرد. اين اقدام تعادل پذيرش دو جنس را از بين مى برد.»
خالقى تأكيد مى كند: «وزارت علوم مكلف است ظرفيت پذيرش دانشجويان در دانشگاه ها را متناسب با نياز كشور به نيروى متخصص در نظر بگيرد و ما مى توانيم متناسب با نياز كشور به نيروى انسانى در رشته هاى گوناگون، برنامه ريزى داشته باشيم.»
وى مى گويد: «تعادل در پذيرش دانشجوى دختر و پسر در كل كشور هنوز به هم نخورده است، اگر وزارت علوم احساس كند كه اين تعادل در كل كشور از بين رفته است، به طور جدى اقدام كارشناسى انجام خواهد داد ، اما هم اكنون تعادل ورود دختر و پسر در دانشگاه ها متناسب است و آمارهاى مطرح شده از سوى سازمان سنجش فقط براى آزمون هاى سراسرى كشور است.در واقع سازمان سنجش فقط آمارهاى پذيرفته شدگان دولتى در دوره روزانه را مطرح مى كند و وزارت علوم نمى تواند فقط براساس آمارهاى دانشگاه هاى دولتى روزانه تصميم گيرى كند، چرا كه از جمعيت سه ميليون و ۳۰۰ هزار نفرى دانشجويان، ۵۱ درصد را دختران و ۴۹ درصد را پسران تشكيل مى دهند و اين آمار هم آمار معقولى در كل كشور است.»
با امضاى تفاهمنامه بين آموزش و پرورش و محيط زيست
«مدارس سبز» طراحى و اجرا مى شود
گروه اجتماعى- با امضاى تفاهمنامه ۱۰ ساله بين وزارت آموزش و پرورش و سازمان حفاظت محيط زيست، مدارس سبز طراحى و اجرا مى شود .
به گزارش ايسنا، وزير آموزش و پرورش با اعلام اين خبر گفت: تلاش مى كنيم محتواى كتاب هاى درسى را با توجه به مسائل زيست محيطى تغيير دهيم. ضمن آن كه در فرآيند آموزش و پرورش توجه به محيط زيست را به عنوان يك اصل تربيتى نهادينه كنيم.
دكتر «عليرضا على احمدى» سازماندهى دانش آموزان براى پيشگيرى از آلودگى محيط زيست و مشاركت در محافظت آن با همكارى سازمان حفاظت از محيط زيست را از جمله تعهدات وزارت آموزش و پرورش در تفاهمنامه امضا شده با سازمان حفاظت محيط زيست عنوان كرد و افزود: برنامه ريزى براى آشنايى هر چه بيشتر دانش آموزان و معلمان با پديده هاى زيست محيطى از طريق برگزارى اردوها، كلاس هاى آمادگى و توجيهى و جشنواره ها با همكارى سازمان حفاظت از محيط زيست نيز در اين تفاهمنامه مورد توجه قرار گرفته است.
وى توجه كافى به آموزش محيط زيست با رويكرد آموزه هاى اسلامى ـ ملى، توليد محصولات آموزشى مناسب در حوزه آموزش هاى رسمى و غيررسمى مرتبط با وزارت آموزش و پرورش و تهيه مجموعه هاى درسى و كمك آموزشى به منظور ارائه آموزش هاى زيست محيطى مبتنى بر يافته هاى پژوهشى را از ديگر مصوبات تفاهمنامه امضا شده بين وزارت آموزش و پرورش و سازمان حفاظت از محيط زيست خواند.
على احمدى فراهم كردن امكان بازديد رايگان گروه هاى دانش آموزى و معلمان از موزه هاى حيات وحش و مناطق تحت مديريت سازمان حفاظت محيط زيست در سراسر كشور، جلوگيرى از ساخت دكل هاى مخابراتى و كارخانه ها در اطراف مدارس كه فعاليت آنها بر اساس ضوابط استقرار براى سلامتى دانش آموزان مضر است و طراحى و مشاركت در اجراى مدرسه سبز در استان ها براساس مهارت هاى اساسى زيست محيطى را از جمله تعهدات سازمان حفاظت محيط زيست در اين تفاهمنامه عنوان كرد.
معاون وزير بهداشت خبر داد
تدوين برنامه مراقبت از بيماران كليوى
در طرح پزشك خانواده
352506.jpg
گروه اجتماعى ـ آزمايش كراتينين روى چهار هزار نمونه كشورى براى برآورد اوليه شيوع بيمارى در بيماران مزمن كليوى انجام مى شود.
معاون سلامت وزير بهداشت و درمان با بيان اين مطلب گفت: طرح آزمايشى غربالگرى بيمارى مزمن كليوى به عنوان يكى از برنامه هاى وزارت بهداشت و درمان در دو دانشگاه زنجان و شهركرد اجرا مى شود.
دكتر سيدمؤيد علويان افزود: همچنين برنامه مراقبت از بيمارى كليوى در قالب بستر خدمات پزشك خانواده تدوين و سال آينده در كشور اجرا مى شود.
وى با بيان اين كه با توجه به محدوديت منابع آمادگى لازم براى مقابله با افزايش تعداد بيماران مزمن كليوى ميسر نخواهد بود، افزود: در صورت انجام نشدن مداخلات پيشگيرانه در مدت كمتر از ۲۰ سال آينده، تعداد بيماران مبتلا به نارسايى مزمن كليوى كه نيازمند درمان هاى جايگزين هستند به بيش از دو برابر مى رسد.
معاون سلامت وزير بهداشت و درمان افزود: اگر با غربالگرى، افراد پرخطر از نظر بيمارى كليوى شناسايى شوند، بيماريابى و درمان بيماران در مرحله بيمارى مزمن كليه در ۵۰ درصد موارد قابل كنترل است.
يك ماه حقوق ، عيدى مستمرى بگيران
گروه اجتماعى - خانواده هاى مستمرى بگير صندوق بيمه اجتماعى روستاييان و عشاير وزارت رفاه و تأمين اجتماعى تا پايان اسفند ماه جارى معادل يك ماه مستمرى به عنوان عيدى سال ۸۷ دريافت مى كنند.
به گزارش ايسنا، مديرعامل صندوق بيمه اجتماعى روستاييان و عشاير وزارت رفاه و تأمين اجتماعى با بيان اين مطلب گفت: روستاييان و عشاير مرد متولد سال ۱۳۳۱ و زن متولد ۱۳۳۶ فقط تا پايان اسفندماه جارى فرصت دارند تا با مراجعه به يكى از سه هزار و ۵۰ كارگزارى صندوق بيمه اجتماعى روستاييان و عشاير در محدوده سكونتى خود به عضويت صندوق درآيند.
سيد مجيدموسويان افزود: روستاييان و عشاير با پرداخت ۵۴ تا ۱۰۸ هزار تومان بابت يك سال خانواده خود، با هر تعداد نفر و تأمين دو برابر همين مبلغ ازمحل اعتبارات دولتى، همچون كارگران و كارمندان لشكرى و كشورى از مزاياى مستمرى بازنشستگى، از كارافتادگى كلى و بازماندگان بيمه شده متوفى بهره مند مى شوند.
تاكسى هاى خصوصى از سال آينده نبايد «گردشى» كار كنند
گروه اجتماعى ـ تاكسى هاى خصوصى از ابتداى سال آينده حق فعاليت گردشى ندارند و بايد در خطوط تعيين شده كار كنند.
حسين تيمورى كرمانى مديرعامل سازمان تاكسيرانى تهران با اعلام اين خبر گفت: ارزيابى عملكرد ۳۷ شركت خصوصى در روزهاى اخير آغاز شده است اما با توجه به برنامه ريزى هاى انجام گرفته نتايج بررسى هاى بازرسان در سال آينده معلوم مى شود.
وى افزود: برخى از شركت هاى خصوصى مطابق وظايف تعيين شده براى آنها عمل نمى كنند يا نسبت به انجام آنها اهمال مى كنند. با توجه به وظيفه نظارتى سازمان تاكسيرانى در رابطه با اين شركت ها و تأكيد اعضاى شوراى شهر تهران اقدام هاى لازم براى بازبينى فعاليت اين شركت ها از چند روز گذشته آغاز شده است.
مديرعامل سازمان تاكسيرانى شهر تهران فعاليت برخى از تاكسى هاى سبز تحت نظارت شركت هاى خصوصى را يكى از اشكالات وارده بر فعاليت اين شركت ها عنوان كرد و گفت: ارائه پرينت به مسافران توسط اين تاكسى ها از اول فروردين ۸۷ يكى از الزامات اجرايى تاكسى هاى خصوصى است.
افزايش بازدهى با گسترش روابط انسانى
352551.jpg
]فاطمه السادات ميرطاهرى- مه لقا محمدزاده گيوى]

مديريت حرفه پربارى براى فرد و جامعه است. هرگاه انسانها براى فعاليت به منظور دستيابى به هدفى مشترك به روشى سازمان يافته با هم پيوند مى خورند، مديريت نقشى اساسى ايفا مى كند. در هر كارى بدون مديريت صحيح توفيق چندانى به دست نمى آيد.
ارتقاى پايگاه مديريت نه تنها براى فرد موفقيت مالى به ارمغان مى آورد، بلكه احساس موفقيتى در او ايجاد مى كند كه در بسيارى از مشاغل ديگر امكانپذير نيست. اما مهارت در مديريت آسان به دست نمى آيد. اين مهارت نياز به مطالعه اساسى دارد و از طريق تجربه فزونى مى يابد. مديران بدون داشتن فهم صحيح از دانش مديريت و مشقات آن، در دستيابى به توفيق شانسى ندارند. در كشور ما توجه به مسئله مديريت آموزشى تقريباً از سى سال پيش و ابتدا از طريق ارائه دروس و سپس ايجاد رشته هاى تحصيلى دانشگاهى در اين زمينه آغاز شد.
حضرت على (ع) مى فرمايد: «پرچم مديريت و فرماندهى را به دوش نمى كشد مگر كسى كه صاحب بصيرت و آگاه به مواضع و مسائل حق باشد.»
يك مدير علاوه بر دانايى و توانايى در زمينه هاى فنى و انسانى در كار خود بايد داراى مهارت ادراكى باشد و دستيابى به چنين مهارتى مستلزم آموزش، تجربه و تفكر است.
دكتر هاشم ركاوندى در مقاله اى به نام سلسله جهت هايى در رهبرى و مديريت مى نويسد: «عالى ترين و مهمترين خصلت يك انسان در روابط اجتماعى و يك مدير در روابط سازمانى داشتن شرح صدر است. بدين معنا كسى وسيع الصدر يا مشروح الصدر است كه در برابر نعمت ها و موفقيت هاى زندگى دچار غرور و سركشى نمى شود و در برابر سختى هاى زندگى عنان صبر و استقامت را از دست نمى دهد. درواقع نشانه و نتيجه صدر، تواضع است.»
مدير فاقد شرح صدر محيط سازمان را به محيط بى اعتمادى، تحقير و درگيرى تبديل كرده و روابط اجتماعى و انسانى را درآن به فساد مى كشاند و چاپلوسى را رواج مى دهد و آزردگى و پژمردگى را به جاى نشاط كار و تلاش مى كشاند و سازمان را به سوى ازهم گسيختگى سوق مى دهد.
* روابط انسانى در مديريت
مفهوم روابط انسانى به بهبود سلوك و رفتار متقابل افراد در موقعيت هاى مختلف و مكانها و شرايط متفاوت اطلاق شده است و بسيارى از دانشمندان، برقرارى روابط انسانى را مهمترين عامل موفقيت مديران دانسته اند. اثر و ارزش برقرارى روابط انسانى آنقدر زياد است كه خداوند متعال يكى از علت هاى پيروزى پيامبر اسلام (ص) را داشتن اخلاق خوش و رفتار مناسب اعلام مى كند و مى فرمايد: «پس با رحمت خداوند با ايشان (مردم) نرمى كردى و اگر بدخوى و سخت دل بودى، هر آينه از اطرافت پراكنده مى شدند. پس در گذر از ايشان و براى آنها آمرزش بخواه و با آنها در كارها مشورت كن و چون تصميم گرفتى به خدا توكل كن. به درستى كه خداوند
توكل كنندگان را دوست دارد.»
* مدير و روابط انسانى
همه افراد سازمانى در هر پست و جايگاهى كه قرار دارند در زمينه ايجاد روابط انسانى مطلوب در سازمان مسئول هستند و مدير يك اداره، بايد از يك طرف مواظب روابط انسانى خويش باشد و از سوى ديگر در حوزه مديريت خود، روابط انسانى بهترى ايجاد كند.
مى توان به طور خلاصه روابط انسانى را شامل برانگيختن افراد به منظور ايجاد همكارى سازنده و مفيد دانست.
مديران بايد به ارزش شخصيت كاركنان ايمان عميق داشته باشند و اين ايمان و اعتقاد پايه و اساس ايجاد روابط انسانى در محيط از سوى مديريت است. درواقع مى توان گفت اعتقاد به ارزش ديگران به منظور ايجاد محيطى كه در آن هر فرد به شخصيت ديگران احترام بگذارد ضرورى است. در چنين محيطى افراد احساس ارزشمندى مى كنند و بى تفاوتى و خودخواهى ريشه كن شده و به جاى آن، افراد با عشق و علاقه به سازمان و كار خود نگاه مى كنند و بدين سان كارايى و اثربخشى نمود مى يابد.
* روابط انسانى در منابع اسلامى
درقرآن كريم در زمينه روابط انسانى هشدارهاى متعددى وجود دارد از جمله:
سوره حجرات، آيه ۱۱: اى اهل ايمان! هرگز نبايد قومى قوم ديگر را مسخره و استهزا كند (شما چه مى دانيد) شايد آن قوم كه مسخره مى كنيد بهترين مؤمنان باشند.
در نهج البلاغه مى خوانيم: آگاه باشيد، بيناترين ديده ها ديده اى است كه نظرش در خير و صلاح باشد. آگاه باشيد، شنواترين گوش ها گوشى است كه پند و اندرز را حفظ كرده و آن را بپذيرد.
بنابراين مهارت انسانى يعنى قابليت برقرارى ارتباط با عقايد و احساسات ديگران تا با دريافت مطلوب و ايجاد ارتباط از سوى ديگران خوى اجتماعى بودن در او پرورش يابد.
* عوامل ايجاد و تحكيم روابط انسانى
عوامل بسيارى در ايجاد و تحكيم روابط انسانى دخيل هستند، از جمله:
۱- جو اعتماد و اطمينان
۲- دوستى، محبت، دوست داشتن و ارزش قائل بودن براى افراد
۳- احساس آزادى بيان، افكار، عقايد، نقطه نظرات و پيشنهادات
۴- احساس همبستگى بين مدير و طرف ديگر ارتباط
۵- شركت در تصميم گيرى ها و احساس وجود كردن
رئيس مركز سلامت محيط و كار خبر داد
تدوين استانداردهاى بهداشتى نصب دكل هاى موبايل
352620.jpg
گروه اجتماعى - استانداردهاى بهداشتى و ايمنى نصب دكل هاى تلفن همراه از سوى وزارت بهداشت و درمان و با همكارى وزارت ارتباطات و فناورى اطلاعات در حال تدوين است.
رئيس مركز سلامت محيط و كار وزارت بهداشت و درمان در اولين همايش كاربرى انرژى هاى هسته اى و امواج الكترومغناطيس با اعلام اين خبر گفت: فناورى هاى نوين در زمينه راحتى و زندگى بهتر مردم كاربرد دارند و اگر استانداردهاى بهداشتى و ايمنى بكارگيرى آنها رعايت نشود، سلامت انسان ها به خطر مى افتد. براين اساس و با هدف رعايت اصول ايمنى اين وسايل از سوى دستگاه ها نيازمند همكارى بين بخشى هستيم. مصطفى غفارى با اشاره به نصب دكل هاى تلفن همراه از سوى شركت هاى مختلف دولتى و غيردولتى در كشور، افزود: هم اكنون مشاهده مى كنيم كه گاهى دكل هاى تلفن همراه حتى بالاى سقف خانه هاى مردم نصب مى شوند در حالى كه هيچ استانداردى در اين زمينه لحاظ نشده است.
برنزه كردن سرطان مى آورد
رئيس مركز سلامت محيط و كار وزارت بهداشت و درمان همچنين گفت: استفاده از دستگاه هاى سولاريوم يا برنزه در كشور از حدود يك سال قبل ممنوع شده است، بنابراين با موارد تخلف بشدت برخورد مى شود چون عوارض اين پرتوها نه فقط براى سلامت پوست مضر است بلكه خطراتى چون سرطان را نيز در بردارد. غفارى همچنين با بيان اين كه مراكز راديولوژى و پرتودرمانى قبل از آغاز به كار كنترل كيفى مى شوند، افزود: در غير اين صورت هيچ مركزى پروانه شروع به كار دريافت نخواهد كرد و در اين زمينه براى جلوگيرى از نشت اشعه ايكس نيز همه مراكز از نظر سرب كوبى نظارت مى شوند.
قليان، همچنان در ابهام
غفارى همچنين با تأكيد بر اين كه عرضه قليان آزاد نشده است، اظهار كرد: براساس بخشنامه وزارت كشور فقط قهوه خانه هاى داراى مجوز مى توانند قليان عرضه كنند و اميدواريم اين مراكز نيز به زودى راه حلى براى جايگزينى كاربرى مناسب به جاى قليان پيدا كنند.
فقط روزنامه ايران در روزهاى عيد منتشر مى شود
گروه اجتماعى- روزنامه ايران برخلاف روزنامه هاى پرتيراژ كشور از هفتم فروردين سال آينده منتشر مى شود.
به گزارش فارس، بيشتر روزنامه هاى پرتيراژ كشور از جمله جا م جم، همشهرى، كيهان و اطلاعات از ۲۹ اسفند امسال تا ۱۴ فروردين سال آينده منتشر نمى شوند. براساس اين گزارش، روزنامه كارگزاران از ۱۵ فروردين ماه و روزنامه اعتماد، آفتاب يزد و سياست روز نيز از ۱۷ فروردين ماه سال آينده ، فعاليت دوباره خود را آغاز خواهند كرد.
معاون وزير كشور:
مونوريل به كرج هم مى رود
گروه اجتماعى- در هفتادمين جلسه شوراى عالى ترافيك كشور چهار خط از خطوط قطار شهرى كرج به تصويب رسيد كه خط يك آن به طول ۱۴‎/۳ كيلومتر به قطارهوايى يا مونوريل اختصاص دارد.
معاون امور عمرانى وزارت كشور با اعلام اين مطلب گفت: مسير خط يك قطار شهرى كرج از شمال غرب تا شمال شرق و ميدان باغستان است. همچنين خط دو قطار شهرى كرج به طول ۱۸ كيلومتر در سه حالت زير زمينى، هم سطح و بالاى زمين پيش بينى شده است.
سيد مهدى هاشمى در باره خطوط ديگر قطار شهرى كرج گفت: خط سه به طول ۱۲ كيلومتر از بلوار آزادى تا محمد شهر و خط چهار نيز از بلوار تربيت مربى تا ميدان سلطانى به طول ۱۴ كيلومتر خواهد بود.
آيت الله العظمى نورى همدانى در همايش تجليل از خادمان مساجد:
مردم در برابر قلم هاى شيطانى هوشيار باشند
گروه اجتماعى - همه مردم بايد در برابر ترفندها و قلم هاى شيطانى اهانت كنندگان به ساحت پيامبر (ص) هوشيار باشند.
به گزارش شبستان، آيت الله حسين نورى همدانى در ششمين همايش تجليل از ائمه جماعات، مديرمسئولان كانون ها و مسئولان كتابخانه هاى مساجد استان تهران با تأكيد بر هوشيارى همگان در قبال ترفندها و قلم هاى شيطانى اهانت كنندگان به ساحت پيامبر (ص) گفت: در حال حاضر استكبار با همه قدرت خود در برابر جهان اسلام صف آرايى كرده و اين تنش هر روز با شدت بيشترى در حال گسترش است. وى با اشاره به اهانت هاى اخير به ساحت نورانى پيامبر (ص) افزود: قلم هاى شيطانى، كاريكاتورهاى موهن و امثال آن در چند سال اخير به وسيله اى براى نابودى اسلام تبديل شده است، همچنين در روزهاى گذشته مطالب موهنى نيز از ايران، مركز تشيع با هدف مقابله عليه اسلام و ايران منتشر شد.
آيت الله نورى همدانى با اشاره به اين كه مقايسه كار انبيا با شعرا نادرست و موهن است، گفت: مطالبى كه اين شخص بيان كرده از اظهارات سلمان رشدى مرتد نيز موهن تر است، زيرا اين فرد كار انبياى الهى را كه خارق العاده و به دور از هرگونه خطا و اشتباه است، با كار شعرا يكى مى داند. وى با بيان اين كه بايد با اين جريانات نادرست به طور جدى برخورد شود، تصريح كرد: انتشار مطالب موهن از سوى اشخاص ايرانى، در اروپا و آمريكا به گونه اى پوشش داده مى شود كه ايران به عنوان مركز تشيع بويژه در ميان اهل تسنن زير سؤال برود.
آيت الله نورى همدانى با اشاره به برگزارى انتخابات مجلس هشتم به حضور پرشور و در صحنه بودن مردم تأكيد كرد و گفت: رأى مردم و در صحنه بودن آنان نوعى عبادت است، زيرا دشمنان اسلام خواستار حضور كمرنگ مردم در پاى صندوق هاى رأى هستند.
تأسيس كانون هاى مساجد عامل تقويت انگيزه هاى مسجدى است
همچنين وزير فرهنگ و ارشاد اسلامى در ادامه اين مراسم با اشاره به نقش كانون هاى مساجد در مقابله با توطئه هاى دشمنان از كانون ها به عنوان عامل تقويت انگيزه هاى مسجدى نام برد و گفت: كانون هاى
فرهنگى - هنرى براى مقابله با هجوم دشمنان به انقلاب و فرهنگ ايران اسلامى شكل گرفته اند.
محمدحسين صفارهرندى با اشاره به اين كه كانون هاى مساجد مركز مبارزه با مهاجمان فرهنگى هستند، افزود: بى ترديد در كنج دل انقلاب جاى خالى چنين نهادى احساس مى شد كه با ايجاد ستاد عالى كانون هاى فرهنگى - هنرى مساجد اين خلأ پر شد. وى تصريح كرد: مسجد محل فراگيرى و كانون اجتماع مسلمين است و در هيچ كجاى دنيا چنين نهادى وجود ندارد و هيچ سازمان و نهاد ديگرى نيز نمى تواند جاى آن را بگيرد.
صفار هرندى با اشاره به اين كه مسجد اصيل ترين ارگان مسلمانى در كشور است، گفت: در حال حاضر ۵۰ هزار مسجد فعال در كشور وجود دارد كه به توسعه انديشه الهى و معرفت دينى مى پردازند.
وى با اشاره به سالروز تأسيس ستاد عالى كانون هاى فرهنگى - هنرى مساجد، از آن به عنوان روز تقويت انگيزه هاى الهى مسجدى نام برد و افزود: فعاليت هاى دولت نهم براى تقويت كانون هاى مساجد قابل مقايسه با سال هاى گذشته نيست زيرا در طول اين دو سال از نظر كيفى و كمى در افزايش برنامه هاى كانون پيشرفت قابل توجه اى را شاهد بوده ايم كه تا زمانى كه اين نگاه در اداره دولت جارى باشد، جايگاه مساجد و كانون هاى فرهنگى - هنرى ارتقا مى يابد. صفار هرندى با اشاره به اين كه نسل جوان آينده سازان ميهن اسلامى هستند، گفت: بيش از دو ميليارد تومان از سوى وزارت ارشاد كتاب كمك درسى براى اهداى كتابخانه هاى مساجد در سال ۸۶ اختصاص يافت كه از اين ميان ۶۰۰ ميليون تومان كتاب به كتابخانه هاى كانون هاى مساجد استان تهران براى جذب جوانان به مطالعه صورت گرفت.
تاجيك ها از نمايشگاه مطبوعات ايران استقبال كردند
352623.jpg
گروه اجتماعى- سيدحسين قاآنى، خبرنگار اعزامى «ايران»: به مناسبت نود و ششمين سالروز مطبوعات فارسى تاجيكى و روز مطبوعات تاجيكستان، در مراسمى غرفه مطبوعات و نشريات ايرانى با حضور معاون نخست وزير تاجيكستان و جمعى از روزنامه نگاران، نويسندگان و هنرمندان تاجيكى در تالار لاهوتى شهر دوشنبه گشايش يافت.
در اين نمايشگاه بيش از ۶۰۰ نشريه در زمينه هاى ادبى، فرهنگى، هنرى، خانواده، سياسى، معارف اسلامى، كودك و نوجوان و ورزشى به همراه روزنامه هاى سراسرى ايران به نمايش گذاشته شده است.
در نخستين روز از نمايشگاه بسيارى از بازديدكنندگان از جمله نويسندگان، استادان و دانشجويان تاجيكى با حضور در غرفه مطبوعات ايران، نشريات ايرانى بويژه نشريات فرهنگى و ادبى را مورد مطالعه قرار دادند و بسيارى از آنان خواستار توزيع و عرضه اين نشريات در محافل و مراكز فرهنگى و دانشگاهى تاجيكستان شدند.
همچنين، برخى از بازديدكنندگان در بررسى و مطالعه نشريات ايرانى از انتشار روزنامه «ايران سپيد» براى نابينايان ابراز خرسندى كرده و از مسئولان ايرانى براى اين فعاليت فرهنگى و توجه به نيازهاى نابينايان تشكر و قدردانى كردند. «قهرمان سليمانى» رايزن فرهنگى سفارت جمهورى اسلامى «ايران» در تاجيكستان در گفت و گو با خبرنگار «ايران» گفت: «پيوستگى فرهنگى و تاريخى بين ايران و تاجيكستان سابقه اى ديرينه دارد و برگزارى نمايشگاه هاى فرهنگى از جمله نمايشگاه مطبوعات ايران در راستاى توسعه فعاليت هاى فرهنگى و هنرى بين دو كشور است. »
وى آشنايى تاجيك ها با زبان فارسى را مهم ترين عامل پيوند فرهنگى بين دو كشور عنوان كرد و افزود: «مردم تاجيكستان علاقه وافرى به فرهنگ ايرانى دارند و برگزارى نمايشگاه مطبوعات ايران در تاجيكستان مى تواند گام مؤثرى براى ارتقاى فرهنگى و تبادل اطلاعات بين نويسندگان و روزنامه نگاران دو كشور باشد.»
غرفه مطبوعات جمهورى اسلامى ايران، با هدف تقويت و گسترش روابط فرهنگى بين ايران و تاجيكستان از سوى وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامى و رايزنى فرهنگى سفارت جمهورى اسلامى ايران در تاجيكستان براى نخستين بار برگزار شده است.
سردار باقرزاده : دفاع مقدس بايد بيش از اين وارد كتاب هاى درسى شود
گروه اجتماعى- مباحث دفاع مقدس در سال گذشته به شش كتاب درسى دوره راهنمايى وارد شد، اما بايد گفت ورود اين مباحث به كتاب هاى درسى در ابتداى راه است.
به گزارش فارس رئيس بنياد حفظ آثار و نشر ارزش هاى دفاع مقدس با بيان اين مطلب گفت: از چهار سال پيش با كمك وزارت آموزش و پرورش و گروه هاى تخصصى تلاش گسترده اى انجام گرفت تا مباحث دفاع مقدس در كتاب هاى درسى مورد توجه قرار گيرد.
سردار ميرفيصل باقرزاده گفت: پس از جنگ نسبت به مباحث دفاع مقدس بى مهرى هايى شد و به طور كلى پرداختن به مباحث دفاع مقدس دچار يك ركود شد. البته در گذشته سياستگذارى هايى وجود داشته كه براى مباحثى از اين قبيل خيلى اولويت قائل نبودند، چرا كه اعتقاد بر اين بود كه اين گونه مباحث ممكن است موجب افسردگى نسل جوان شود!
حداكثر حقوق هفت برابر حداقل آن خواهد بود
352743.jpg
گروه اجتماعى- حداكثر حقوق و دستمزد كارگران براى سال ۸۷ هفت برابر حداقل دستمزد خواهد بود.
به گزارش فارس، مديرعامل سازمان تأمين اجتماعى با اعلام اين خبر گفت: حداكثر حقوق امسال شش برابر حداقل حقوق يعنى ۱۸۳ هزار تومان بود كه به علت تقاضاى اساتيد دانشگاهى، قضات و برخى مشاغل خاص حداكثر حقوق سال آينده هفت برابر حداقل حقوق اعلام شد. «حسينعلى ضيايى» گفت: حداقل حقوق كارگران هنوز اعلام نشده است اما هر رقمى كه اعلام شود هفت برابر آن حداكثر حقوق مبنا براى كسر حق بيمه است.
فعالان سياسى در گفت و گو با «ايران» :
حضور گسترده در انتخابات نشانگر
تجلى اراده مردم در تصميم گيرى هاى كلان كشور است
درحالى كه كمتر از ۲۴ ساعت ديگر تا آغاز رأى گيرى انتخابات مجلس هشتم باقى مانده، همه گروه هاى سياسى متفق القول خواهان حضور گسترده مردم در اين انتخابات هستند، چرا كه به اعتقاد سياسيون كشورمان اين حضور كه نشانگر تجلى اراده مردم در روند تصميم گيرى هاى كلان مملكتى است، در مقطع كنونى از اهميت بخصوصى برخوردار است. تأكيد فعالين سياسى كشورمان بر حضور گسترده مردم در انتخابات نشان دهنده يك واقعيت مهم و البته خوشايند است و آن تأثيرگذارى فراوان تصميم گيرى مردم در روند تحولات جارى كشور است.
مردم هيچگاه نظام را تنها نخواهند گذاشت
سخنگوى جبهه پيروان خط امام و رهبرى در خصوص حضور گسترده مردم در انتخابات مى گويد: مردم ايران اسلامى، همان طورى كه در ۲۷ انتخابات برگزار شده قبل نشان دادند، اين بار هم با حضور در پاى صندوق هاى رأى انتخابات مجلس هشتم، نشان خواهند داد كه هيچگاه نظام جمهورى اسلامى ايران را تنها نخواهند گذاشت. سيدكمال الدين سجادى در گفت وگو با خبرنگار «ايران» با بيان اين كه مردم همواره در مورد خود و سرنوشت كشور احساس مسئوليت مى كنند، افزود: همان طورى كه امام فرمودند، «مجلس در رأس امور است» و مردم نيز به آن واقف هستند در نتيجه تصورم اين است كه ميزان حضور مردم در انتخابات، با توجه به مقطع حساسى كه در آن هستيم، قابل قبول خواهد بود. وى افزود : قاطبه مردم ايران دل در گرو نظام جمهورى اسلامى ايران دارند و حضور گسترده مردم در ۲۴ اسفندماه نشانگر اقتدار ايران و پايگاه مردمى نظام است.
اميد حل مشكلات به دست بيگانگان، ساده انگارى است
دبير كل حزب كارگزاران سازندگى با بيان اين كه راه حل مشكلات بيرون از مرز ها نيست، گفت: اگر فكر كنيم راه حل هايى بيرون از مرز ها وجود دارد و يا اميدوار باشيم كه كسى از بيگانگان مى تواند با حضور در داخل كشور مسائل و مشكلات را حل كند، خيلى ساده انگارانه فكر كرده ايم . غلامحسين كرباسچى در ادامه افزود: كجاى دنيا را سراغ داريد كه با مداخله كشورهاى ديگر مشكلاتشان بهبود پيدا كرده است اگر نگاهى به همسايگان خود بيندازيم (عراق و افغانستان) به وضوح خواهيم ديد كه وضعيتشان روز به روز بدتر شده است. وى تأكيد كرد : همگى بايد در انتخابات حضور حداكثرى داشته باشند.
اثبات حقانيت ايران اسلامى در سايه حمايت مردم
همچنين قائم مقام و سخنگوى جمعيت ايثارگران در رابطه با حضور حداكثرى مردم معتقد است امروز در دنيا افكار عمومى به اين توجه دارد، هر نظامى كه پشتوانه مردمى داشته باشد، با ثبات تر خواهد بود. لطف ا لله فروزنده در گفت وگو با خبرنگار «ايران» افزود: به فضل الهى و همت و تلاش دولت و مجلس اصولگرا، امروز در صحنه بين الملل، ايران از جايگاه ويژه اى برخوردار است، به طورى كه كشورهاى مستقل و آزاديخواه جهان به ما چشم اميد بسته اند. فروزنده با بيان اين كه بايد افرادى را انتخاب كنيم كه با عمل نشان دادند در خدمت مردم هستند، تصريح كرد: در اين صورت است كه اميدوار خواهيم بود كه نهضت عدالت خواهى استمرار و نهادينه خواهد شد. وى همچنين در خصوص روند جديد تبليغات گفت: مشكل جديد تبليغات از حالت شعارى به شعورى تغيير پيدا كرده و ديگر مبناى انتخاب مردم تحقيقات مى باشد نه تنها شعار افراد!


|   شناسنامه   |   آرشيو   |